圣农集团党委深入开展主题教育活动

2019-11-01来源:圣农发展 陈志鸿文章编辑:灵儿评论:[点击复制网址]
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带着问题学 奔着成效改
——圣农集团党委深入开展主题教育活动

  “不忘初心就是不能忘记没有改革开放就没有圣农的今天、员工的幸福生活,牢记使命就是要牢记打造世界级食品企业的使命”圣农集团党委书记、创始人傅光明说。连日来,圣农集团党委深入开展学习教育,结合实际抓落实,提高主题教育的针对性、实效性,推动主题教育取得实实在在成效。

  多种形式抓好学习 学深悟透融会贯通

  集团党委结合企业实际,积极发动全体党员深入开展主题教育系列活动,通过加强学习,接受思想政治洗礼。集团党委制定工作方案、研讨方案、安排表,先后召开动员会、推进会、专题研讨会,组织党员通读《习近平关于”不忘初心、牢记使命”重要论述摘编》等教材、参观光泽县中央苏区建设红色教育基地、观看电影《樵夫.廖俊波》和建国70周年阅兵仪式,开辟学习宣传园地,开展主题党日活动、党员技能竞赛。

  党员们纷纷表示,通过多种形式的学习,进一步深化了对党的初心和使命的认识,增强了守初心的自觉,明晰了担使命的方向,将在今后工作中更加自觉地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

  对照初心找出差距 立足实际推动落实

  集团党委在开展主题教育时注重结合实际,把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿主题教育全过程,力争把问题找实、把根源挖深,明确努力方向和改进措施,切实把问题解决好。

  集团党委多次在总部、生产一线召开征求意见座谈会,党委成员分片包干、挂点支部,到生产一线蹲点调研,向基层党员、员工询计问策,做到征求意见要“广”、谈心谈话要“真”、检视反思要“深”,为整改落实提供精准靶向。目前集团党委已经收到100多条意见、建议,主要体现在持续推进原种研发、改善员工生活条件、发放生活补助、助力乡村振兴、育人留人五个方面。集团党委针对党员、员工提出的五个方面意见、建议,深入查摆剖析,明确整改方向,制定出具体的实施方案。

  圣农原种鸡进军国内市场。今年5月,集团培育出国内第一个白羽肉鸡配套系---SZ901配套系,主要性能指标优于国外育种企业。目前,集团原种鸡年产能只有10多万套,仅仅够自给自足。下一步,集团将努力争取早日通过国家农业农村部新品种审定,并把原种鸡产能增加到120万套,完全满足中国市场需求,实现白羽肉鸡种源国产替代进口,并筹划进军东南亚种源市场。

  投资5000万改善员工生活条件。集团投资5000多万元,改善宰杀厂、种肉鸡饲养场员工就餐、洗浴、住宿和文化活动环境。

  发放生活补助1000万。今年物价持续上涨,员工直呼吃不起肉、菜、果,面临着沉重的生活压力,集团拨出专款1000多万元,给每位员工发放400元生活补助。

  继续助力3个村实现村财增收。去年,集团党委积极帮扶中坊村、十里铺村、上屯村3个村财空壳村实现村财增收。集团党委将继续采取授人以渔的产业扶贫新模式,帮助3个村的村两委、贫困群众转变思维,更新观念、自立自强,实现村财增收。

  育人留人启新章。集团与各高等院校合作,开辟专业人才招聘途径与在职人员继续进修通道,完善内培外修培训机制。提供良好的薪资待遇、发展平台、晋升空间,给予员工购买圣农地产补助,为员工子女提供就学便利,开展各类文化娱乐活动,增强员工归属感。

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